W najnowszym artykule przedstawiamy historię Polskiego Stowarzyszenia w Danii oraz jego liderkę. Dowiedz się, jak powstała organizacja w Aalborgu i jak przez lata się rozwijała. Poznaj Panią Jadwigę Jonsdottir, która od dziesięciu lat kieruje Stowarzyszeniem, oraz jej historię – od przyjazdu do Danii po objęcie stanowiska w Związku Polskim. Z artykułu można też się dowiedzieć o obecnych działaniach oraz nadchodzących wydarzeniach. Zapraszamy do czytania na naszej stronie internetowej.
Artykuł został przygotowany na podstawie rozmowy z Panią Jadwigą, którą przeprowadziła Monika Elend, koordynatorka i kuratorka wiadomości polskiej edycji „Dania na Tacy” w LWID. Tekst przygotowała Małgorzata Boba, która odbyła czterotygodniowy staż z LWID. Z tej okazji pragniemy też podziękować Gosi za jej wkład i pracę, w tym promocje Danii na Tacy. Po zakończeniu stażu Gosia będzie też kontynuować w naszym zespole, między innymi jako tłumaczka naszego biuletynu. Dziękujemy i serdecznie witamy w zespole.
Więcej o Polakach w Danii czytamy w raporcie Dansk Industri opublikowanym na początku tego roku. Z raportu wynika, że w Danii pracuje 48 000 Polaków (stan na listopad 2023), zajmujących łącznie równowartość 39 000 pełnych etatów. To czyni nas najliczniejszą po Duńczykach grupą narodową na duńskim rynku pracy. Za nami plasuje się Rumunia w liczbie 32 000 osób, zajmujących 27 000 pełnych etatów. Liczba Polaków zarabiających w Danii zwiększała się stale od 2009 roku, a na przestrzeni ostatnich 10 lat uległa podwojeniu. Praca wykonywana przez Polaków stanowi 1.6% wszystkich godzin pracy na duńskim rynku. W zeszłym roku jednak wzrost liczby zarabiających w Danii Polaków był stosunkowo niski – przybyło 700 pełnoetatowych pracowników, podczas gdy przez wcześniejsze 9 lat było to średnio 2 100.
Ta tendencja może oznaczać, że zatrudnianie polskich pracowników stało się dla duńskich firm trudniejsze. Autor analizy wymienia kilka potencjalnych przyczyn takiej sytuacji. Pierwsza to rozwój gospodarczy Polski, który sprawia, że wyjazd do Danii przestaje być tak atrakcyjny. Konkurencja w pozyskiwaniu pracowników wzrasta również z powodu braków kadrowych w innych krajach. Bardziej długofalowo, sytuacja populacyjna Polski odgrywa istotną rolę – liczba Polaków w wieku 20-64 lat spadła o około 1,5 miliona między 2010 a 2023 rokiem, a według prognoz Eurostatu do 2045 roku spadnie o kolejne 3,3 miliona.
Taki negatywny rozwój populacji nie jest jednak wśród krajów UE wyjątkowy. Gorsze prognozy mają między innymi Łotwa, Litwa i Rumunia.
Autor analizy podkreśla, że Dania niesamowicie zyskała dzięki wolności przemieszczania w obrębie UE i wkład Polaków w duńską gospodarkę można liczyć w miliardach koron. W przyszłości jednak Polska i inne kraje Europy Środkowo-Wschodniej nie będą już tak dużym źródłem pracowników, jak dotychczas.
