despre cultura daneză la locul de muncă și modelul danez (în engleză), organizat de International House North Denmark. Când? 16 martie. Înscrie-te aici.
Întrebări și răspunsuri despre sistemului fiscal danez (în engleză), organizat de Confederația Industriei Daneze. Când? 22 martie și 7 aprilie. Înscrie-te aici.
Competiția „Cea mai bună idee din Danemarca pentru climat”: TV2 lansează un nou serial în care vor să prezinte antreprenori verzi și/sau doar oameni cu o idee grozavă pentru schimbările climatice. Dacă mergi mai departe în competiție, vei primi ajutor pentru a transforma acea idee în realitate. Înscrie-te aici până pe 6 martie.
Centre de angajare pop-up din Germania: Pentru a combate actuala lipsa de muncitori, guvernul a propus să înființeze centre de angajare pop-up în Germania (urmând exemplul Suediei, care a făcut același lucru în Spania) pentru a atrage forță de muncă calificată în Danemarca.
Creșterea PIB-ului în 2021: Datele timpurii de la Statistics Denmark arată o creștere de 3,9% a economiei daneze în 2021. Dacă acest lucru este valabil până la finalizarea cercetării, aceasta va fi cea mai mare creștere economică din ultimii ani.
Probleme pe piețele bursiere: Inflația și conflictul Rusia – Ucraina afectează bursele europene. După doi ani de creștere, valoarea acțiunilor listate la bursa daneză este în scădere de la începutul anului 2022.
Compania aeriană co-guvernamentală (daneză și suedeză) SAS este în pragul falimentului. După ce o bancă norvegiană a declarat nesustenabilă datoria de 4,3 miliarde de euro, compania a pierdut 20% din valoarea acțiunilor într-o singură zi. În timpul pandemiei, SAS a pierdut 80% din valoarea acțiunilor sale. În 2020, au concediat 5.000 de oameni (40% din forța de muncă) și au primit miliarde DKK ca și sprijin financiar de la guvernul danez și suedez.
- Piloții SAS și echipajul de cabină ar putea intra în grevă pe 1 aprilie, dacă negocierile actuale eșuează.
- Operatorii de bagaje SAS au intrat în grevă câteva zile săptămâna trecută. A fost o „grevă ilegală” și au primit un ultimatum, fie vin la muncă, fie sunt concediați. De ce? Reducerea salariului cu 10% anul trecut.
